2006年07月06日
スゴイを通り越したある種の恐怖
コミュニケーション集中治療室の往診に行ってきました。
今まで、どこかで「企業研修」には限界があるような気がしていたの
ですが、それがあくまでも自分がつくっていた枠だったということを
痛感しました。
最近、セミナーをひらく度に、「涙が出るほど感動する」という
ことがすごく多くて、そのことについてずいぶん考えていました。
なぜ、泣くほど感動できるのか？どんな要素が感動を生み出して
いるのか？
自分たちでプロデュースしていながらも、肝心の「なぜ」が
完全にはわからないままに、それでも感動が生み出され続けている、
そんな状況のなかで。
１００％いつでも感動を生み出すために、何が必要なのか？
考えて、考えて、でも考えているだけでは終わらないのがわたしたち。
助手ヒロミとふたりで、仮説を立てては、常に新しい方法に挑戦します。
今回も、まさに、思い切った挑戦をしてみました。
結果として、「なぜ？」の一部がだいぶ解明されたように思います。
以前だったら思いもよらないことですが、
なんとたった６時間の企業研修の中で、涙と感動が・・・！
う〜ん、大成功っ！すごい達成感！
研修のご担当者の方からは、こんなメールも。
「涙ありの感動」なんて、やはり御社のトレーニングは
スゴイを通り越してある種の恐怖を感じます。（笑）
わたしたちが提供できるのは、「感動レベルの研修」だと。
あともう少しわかれば、１００％言い切ることができるようになる。
一日も早く、それを、完全に体得したい。
そのために必要なのは、思い切った挑戦だけだ。
今あるものを、恐れず壊し、新しい可能性を信じることだ。
うすっぺらい感動なんかいらない。
心が震え、人の愛が魂で感じられるような感動がほしい。
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